Особенности корпоративной социальной ответственности в России

На основе анализа данных, представленных группой из 60 ведущих российских компаний, выявлены особенности интерпретаций бизнесом основополагающих концепций в области корпоративной социальной ответственности КСО , целеполагания соответствующих стратегий, управления корпоративной социальной деятельностью и взаимодействия с заинтересованными сторонами. Сформулирован вывод о том, что развитие КСО в России в целом соответствует глобальной тенденции усиления стратегического характера корпоративной социальной деятельности, ориентированной на создание ценности для бизнеса и общества, но эта тенденция проявляется неравномерно и противоречиво. Ключевые слова: Корпоративная социальная ответственность: Благов Ю. Корпоративная социальная ответственность в России: Российский журнал менеджмента 7 1: Аналитическое исследование корпоративной благотворительности компаний в России. Практики компаний в области благотворительности и социальных инвестиций. Форум Доноров.

Бизнес готов растить кадры

Это понятие охватывает широкий диапазон действий бизнеса в экономической, социальной и экологической областях. В свою очередь, каждая тема включает ряд базовых проблем. В году ведущие компании Евросоюза образовали так называемую Инициативу - , объединяющую сегодня порядка 80 крупных корпораций. В этой связи большой интерес представляет количественное измерение социального вклада компании, что включает: В целом социальная вовлеченность бизнеса может быть оценена посредством:

Глава 7. НЕФИНАНСОВАЯ ОТЧЕТНОСТЬ В СИСТЕМЕ СОЦИАЛЬНОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТИ бизнеса. Сущность и цели социальной отчетности.

Озерникова Т. Аннотация Российские компании все чаще провозглашают приверженность принципам внутрикорпоративной социальной ответственности, признают их стратегический потенциал и рапортуют о социальных инвестициях в персонал. В статье исследуется предположение о том, что результаты социальной деятельности работодателей соответствующим образом отражаются на уровне благосостояния работников и качестве их трудовой жизни.

Сформулированы принципы внутрикорпоративной социальной ответственности бизнеса, дана оценка степени их реализации по результатам социологических опросов, проведенных в — гг. Выявлена зависимость уровня внутрикорпоративной социальной ответственности от экономического положения и размера компании, а также дифференциация социальных услуг в зависимости от профессионально-должностного статуса работников.

Сделан вывод о том, что основным стимулом для реализации социально ответственной стратегии в отношении персонала является жесткость конкуренции на целевых рынках и рынке труда. Ключевые слова внутрикорпоративная социальная ответственность; работодатель; работник; расходы на рабочую силу Список литературы Абакумова Н. Бизнес как субъект социальной политики:

"Ответственные компании сочетают экономическую эффективность с социальной результативностью"

Таким образом, не достигается конечной цели инвестиции, из-за низкой результативности наблюдается перерасход средств, что негативно влияет на финансовые показатели компании. В настоящий момент можно выделить три основных концепции по отношению к КСО 5. Сформировалась на основе классической формулировки нобелевского лауреата М. В интерпретации либералов КСО заключается в выполнении социальных обязательств, которые государство предъявляет к бизнесу.

Таким образом, КСО стало пониматься как обеспечение экономических и финансовых интересов собственников и получение компанией высокой прибыли. Подобная концепция характерна для фирм англосаксонской модели капитализма.

НЕФИНАНСОВАЯ ОТЧЕТНОСТЬ В СИСТЕМЕ СОЦИАЛЬНОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТИ бизнеса. Сущность и цели социальной отчетности.

В статье раскрывается важность исследования основ социальной ответственности бизнеса, практика применения данной концепции как в России, так и за рубежом. Рассматриваются причины недостаточного развития социальной ответственности отечественных компаний, наиболее типичные управленческие проблемы в этой сфере, а также вопросы финансирования благотворительной и социальной деятельности компаний. Обосновываются возможности и направления совершенствования социальной ответственности бизнеса в России.

Обоснование важности исследования принципов и составляющих социальной ответственности бизнеса, рассмотрение зарубежного и отечественного опыта, выявление тенденций и возможностей развития социальной ответственности бизнеса в России. Использованы аналитические методы исследования социальной активности российских и зарубежных компаний. Выявлено, что в России помимо того, что не сформирована институциональная среда, благоприятствующая развитию и повышению социальной ответственности бизнеса, важнейшим внутренним сдерживающим фактором является низкий уровень ответственности менеджмента компаний.

Российская практика корпоративной социальной ответственности еще не достигла уровня и масштабов распространения, отличающих экономически развитые страны. Несмотря на это, в условиях продолжающегося экономического кризиса российские компании не сокращают социально ориентированных затрат. Главным препятствием на пути широкого распространения принципов социальной ответственности бизнеса являются исторические, географические и социально-политические особенности страны, а также менталитет ее населения.

Ключевые слова: Веревкин Л. Боравская Т.

Социальная ответственность российского бизнеса: стратегии и инновации

Ручкина Г. Купызин В. В статье рассматриваются вопросы правового обеспечения социальной ответственности коммерческих организаций.

корпоративная социальная ответственность (КСО), социальная Статья также доступна (this article also available): социальная отчетность с точки зрения повышения стоимости бизнеса. . А.Н. Шохин, Л.В. Аленичева, Е.Н. Феоктистова, Ф.Т. Прокопов, М.Н. Озерянская.; М.: РСПП,

Полная версия статьи Концепция"Индустрия 4. Как привести в соответствие задачи модернизации экономики, потребности работодателей и возможности системы образования? Что для этого делает государство и что предпринимает сам бизнес? Об этом"РГ" рассказал президент Российского союза промышленников и предпринимателей Александр Шохин. Александр Николаевич, какие кадры сегодня требуются отечественной индустрии? Александр Шохин: Удовлетворение потребности отечественной промышленности - процесс сложный, он требует активного участия не только самих работодателей, но и органов управления экономикой, образованием и, конечно, рынка труда и служб занятости как на региональном, так и на федеральном уровне.

Потребности имеют специфику от региона к региону и от отрасли к отрасли.

Ваш -адрес н.

Базовые показатели результативности. Рекомендации по использованию в практике управления и корпоративной нефинансовой отчетности, Ф. Прокопов, Е. Феоктистова и др. РСПП,

Президент РСПП Александр Шохин в своем выступлении этических норм ведения бизнеса, информационной открытости и развития и корпоративной социальной ответственности. Экономика Статьи.

Рекомендуемая ссылка Левочкина Н. Корпоративная социальная ответственность: Номер статьи: Дата публикации: Режим доступа:

КОРПОРАТИВНАЯ СОЦИАЛЬНАЯ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ В ФИНАНСОВОЙ СФЕРЕ

Выявляются основные тенденции в развитии социальных инвестиций и инвестиционной политики в коммерческих банках и финансовых корпорациях, за период с г. Анализируется структура и инструментарий социальной инвестиционной политики финансовых институтов. Ключевые слова: .

Повышение информационной открытости бизнеса через развитие А.Н. Шохин . социальной ответственности за – гг. .. В статье-обзоре, посвященной влиянию экономического кризиса на практику.

Правовая и социальная ответственность бизнеса за обеспечение безопасных условий Правовая и социальная ответственность бизнеса за обеспечение безопасных условий труда работников Мамытов Е. При этом создаваемые бизнесом рабочие места должны быть безопасными для здоровья и жизни каждого работника. Правовая ответственность бизнеса выражается в применении к лицам, занимающимся бизнесом, тех или иных санкций в случае, если они не выполняют требований к безопасности условий труда на рабочих местах, установленных законодательными актами различного уровня.

Все виды и формы правовой ответственности бизнеса четко определены в этих актах. Правовая база ответственности за нарушение требований охраны труда закреплена в Трудовом кодексе РФ, Кодексе РФ об административных нарушениях, Уголовном кодексе РФ, федеральных законах. Трудовой кодекс РФ нацелен на создание необходимых правовых условий для достижения оптимального согласования интересов сторон трудовых отношений - работников и работодателей.

Регулирование трудовых отношений включает регулирование обязанностей субъектов трудовых отношений и ответственности за их нарушение. В сфере охраны труда правовая база, определяющая обязанности работодателя и работника, закреплена в ст."Трудовой распорядок.

Социальная ответственность бизнеса и социальные результаты его деятельности в республике

Формулируются основные уроки Доклада для эффективного развития корпоративной социальной деятельности отечественного бизнеса. Ключевые слова: Первое десятилетие в. Показательно, что в конце г. Широкое распространение по- тованы три аналитических доклада, по- лучили такие практические проявления священных корпоративной социальной ответственного ведения бизнеса, как соци- деятельности российских компаний.

Они альные программы и диалоги с заинтере- были подготовлены Российским союзом сованными сторонами, корпоративные со- промышленников и предпринимателей [Раз- циальные отчеты и этические кодексы.

социальная ответственность бизнеса (КСО) входит в область стратегического социальной ответственности бизнеса как фактора устойчивого роста в современной статьи расходов. Финансирова ние отдельных социальных программ Шохин А.Н., Королев Е.А. Взаимодействие бизнеса и власти в.

Контакты корпоративная социальная ответственность Научные публикации статьи и монографии с ключевым словом корпоративная социальная ответственность, выпущенные в Издательстве Креативная экономика найдено: Мельникова Л. Теоретическую и информационную основу составили статьи и монографии зарубежных авторов, так как отечественными авторами данная проблеметика не изучалась. Статья может быть актуальна как для научного мира, так и для деятелей сферы политки, бизнеса и консалтинга, представляя собой упорядоченную информацию на основе анализа и сравнения родственных концепций в рамках устойчивого развития.

Показано, что результаты и эффекты, получаемые организациями в процессе осуществления деятельности, зависят от поставленных целей. Рассмотрены подходы к постановке целей. Охарактеризованы этапы развития общества и организаций:

СОЦИАЛЬНАЯ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ БИЗНЕСА

Узнай, как дерьмо в"мозгах" мешает людям эффективнее зарабатывать, и что сделать, чтобы очистить свои"мозги" от него полностью. Кликни тут чтобы прочитать!